中小企業労務管理セミナー「義務化されたカスハラ対策！～企業と従業員を守る実務対応～」

令和８年10月から、すべての企業において、カスタマーハラスメント（カスハラ）防止のために雇用管理上必要な措置を講じることが義務付けられます。本セミナーでは、ハラスメントの専門家が、防止措置の内容について詳しく解説すると共に、関連する裁判例等の解説も交え、ＢtoＣ（企業対個人）だけでなくＢtoＢ（企業対企業）でも起こりうるカスハラに対して、企業が取るべき具体的な対応策についてわかりやすくお伝えします。